В Японии Microsoft перешла на 4-дневную рабочую неделю. Эффективность компании выросла на 40%

Японский офис всемирной компании Microsoft в рамках эксперимента перешел на 4-дневную рабочую неделю, увеличив производительность и снизив расходы. Об этом сообщает Bloomberg.

Отмечается, что эксперимент длился месяц – на протяжении августа 2019 года сотрудники компании работали по 4 дня в неделю. Но это стало не единственным новшеством – менеджмент сократил также длительность совещаний, поощряя онлайн коммуникацию.

В итоге такой подход дал 40% дополнительных продаж на каждого сотрудника по сравнению с августом 2018. Согласно отчету, эксперимент также позволил сократить расходы в Microsoft Japan: на 23% уменьшилось потребление электроэнергии и на 59% – количество офисной бумаги.

Когда среди работников провели опрос, оказалось, что 92% остались довольны экспериментом.

Тем не менее, некоторые менеджеры Microsoft Japan не могут принять изменение стиля работы, а некоторые сотрудники переживают, что более короткая рабочая неделя вызовет недовольство клиентов.